小编为你精心整理了44篇《下周工作安排》的范文,但愿对你的工作学习带来帮助,希望你能喜欢!当然你还可以在搜索到更多与《下周工作安排》相关的范文。
篇1:下周工作计划勤工部20xx-2012学年年度工作计划 已经在勤工部呆了大半个学期了,在这半个学期的工作中,我发现我们勤工部还有许多工作需要完善。勤工部兼着以人为本,以身作则,以关心服务每位同学为宗旨,承载着老师们的信任与支持,踏踏实实做事,点点滴滴付出。
今年又是一个新的开始,我部门会面临新的挑战,新的机遇,但我们的宗旨不曾改变,我们的责任依然存在,任重才能道远,我们将用实际行动打造一个新的学期,将不足之处得到更进一步完善,将好的方面得到好的发挥!基于以上情况,现对民大工商学院环生系勤工部将对11-12学年上学期勤工工作做一下规划:
一:自身职责
第一,努力履行勤工部管理的职责
1、负责组织与指导一些活动.
2、负责企划部策划书的写作和监督。 。
第二,按时完成分配的活动任务保质保量地完成部里分配的各项任务。
第三,服从秘书部的管理与指导,协助中心其他部门的工作
在开展好企划组工作的同时,我们还将积极配合系里的各项工作,积极协助各部门的工作。
1.其他部门协调好各项以及人员的需求。
2.各项活动的开展必须以正确的程序进行。
二.总体工作要求
1、招新工作。换届之后,各个部门都会迎来招新工作。面对学院对我部感兴趣的新生,我会认真进行筛选,选出既好又适合的委员为我部注入新鲜血液。之后,我会严格要求部员们,让他们认识到部门的主要任务,认真做好为自己的工作。
2、贫困生建档工作。即将到来的11届新生之中,了解本院同学家庭经济状况,做好贫困生﹑特困生的'评定和登记工作,为申请国家奖学金﹑特困补助﹑勤工助学等各种资助项目的评定提供依据;
4、做好勤工公示制度,保证本部门各项工作做到公平﹑公开﹑公正;
6、做好查课工作,认真履行职责。做好检查记录,即使上交工作报表.
7、加强与院勤工部,其他系勤工部的联系和协调,落实好学校勤工工作各项任务;
8、与其他学院交流工作经验,取长补短,不断完善勤工各项工作,争取在这一年度做出突出的成绩;
9、除完成本部门工作职责外,还要配合分团委、学生会及及其他部门开展各项活动。
三﹑分期工作规划
九月份:
1. 准备学生会内部迎新工作,让每个刚来的大一新生知道到我们学生会的宗旨是为他们服务,好开展以后的各项工作。了解11届新生的家庭情况,及时为11届新生建立家庭经济困难学生档案。
2. 接待新生工作,让新生能感受到我们的温暖,尽早融入我们的大家庭。
3.向院勤工部上报本学期工作计划;
4.老部员要尽快适应和胜任工作;
十月份:
2、召开11级新生勤工动员大会,让他们响应勤工部的号召,勤工助学,无覅他人,做一位优秀合格的大学生。
4、招新工作,喊破嗓子不如干点实事,勤工部做好招新前期宣传工作,让11届新生了解勤工部、知道勤工部、加入勤工部。准备招2名新成员。
5,学院专为我们勤工部开设服务大家的的跳蚤市场工作,也要积极的展开了,我们要本着让同学受益的宗旨办事,服务同学。
6、勤工岗位安排 本着“公平、公开、公正”的原则,重新审核学生的基本情况并安排勤工俭学岗位,尽量让家庭经济困难的学生得到一份生活上的补助。
十一月:
1、院运动会也将在十一月份左右盛大举行,我们届时一定会做好后勤工作,让大家有一个好的环境参加运动会的各项活动。
2、组织各系部勤工岗前培训和经验交流,对在勤工部工作中表现优异的同学给予表彰奖励,在广大同学中树立“按劳取酬”﹑“自立自强”的工作意识;
3、加强与校勤工部,年级勤工部的联系和协调,落实好学校勤工工作各项任务;
4、与其他学院进行工作经验交流,取长补短,不断完善勤工各项工作,争取在这一年中做出突出的成绩;
5 、总结前期工作中存在的问题,作出整改;安排各年级召开“迎评估,勤工动员会”,统一部署,严格要求,优化学院勤工工作状态,为迎接评估做出贡献;
6.为丰富大学校园生活二创办的寝室文化节,也会在近期举行,希望能协助各系部搞好此次活动。
7.大家相处的时间并不长,成员之间除了工作时间其他的接触其实也很少,加上招新进来的成员更加是陌生.为了加强成员之间的感情交流,好让以后的工作开展得更加顺利,成员之间的配合更加默契,应当适当组织一些活动,做一些活动的策划书,然后组织实施.
十二月:
1、总结前期工作中存在的问题,作出整改;在系里召开“迎评估,勤工动员会”,统一部署,严格要求,优化学院
篇2:下周工作计划又到了周末,这一周的工作又快结束了,人力资源部这周的工作没有让大家很满意,你们下周的部门工作就要尽量做好,因此在下周之前就把工作计划做好,也是为了方便下周部门的工作。
一、发布新的招聘信息
为了招到更多合适公司的人才,人力资源部打算更新新的招聘的信息,把新的招聘信息发布到专门的网站上已经自家公司的招聘网上,已达到吸引人才来公司应聘,更新公司离职的人员。公司在这段时间的离职人数比较多,为了为此平衡,只能不断的进行招聘。下周的主要任务,就是尽量招到人,弥补上周上上周辞职带来的损失。把招聘的信息进行适当的调整,以便于部门这边发布。
二、更新公司成员档案,做相应的调整和删除信息
公司已经过了将近大半年,工作的人数也有增加和减少,面对这样的情况,因此就要对成员的信息进行更新,把已经离职的成员的信息进行删除,并调整这些人的信息档案,方便记录。由于近段日子离职人数较多,这周未能及时处理离职的信息,所以下周的工作在针对成员档案这部分的工作也是一个重点,所以在下周,一定要把所有的档案全部进行整理,以防档案混乱,信息更新不及时,造成公司不必要的损失。
三、对员工进行考核
工作已经大半年了,也该对员工进行一次大考核了。在下周按照计划考察大家半年的工作情况,并针对每个人平时工作是否缺勤和绩效进行评定。根据考核的情况对员工的工作进行调整,便于促进员工们工作的动力,激发大家对工作的兴趣。有考核才能激发大家的竞争力,更好的去做工作,努力为公司的发展贡献力量。
这周工作人力资源部没有做好,那按照这个工作计划在下周就一定要把部门工作做得更好一点。我相信人力资源部的工作人员一定会去努力的,我也自信我们部门能够完成下周的工作任务。为公司带来更多的人才,让公司有了新生的添加发展的更好。今后部门会尽量做好每周的小结,把工作上的不足 ……此处隐藏24417个字……平镇上山片甘蔗种植基地事宜.
按照县政府工作安排,有我局负责雷平镇新立村上山屯1070亩良种基地甘蔗种植工作,任务下达以来,我局进取与农机局、水利局及雷平镇政府联系协调,抓紧时间做好各各项工作,同时联系绿泰农业公司购进优良蔗种,目前已完成基地甘蔗良种种植面积200亩,其余土地面积将在今年秋季全面完成种植工作。
(二)进取参与县“双高”办开展各项工作。县“双高”办成立以来,我局选派一名副局长和一名专业技术人员到县“双高”办工作,进取配合做好各项工作,目前相关工作正有条不紊顺利开展。
(三)深入基层指导督促做好甘蔗田间管理。我局全面深入到全县15个乡(镇),强调做好甘蔗种植与田间管理工作。目前,全县已完成追肥面积28.8万亩,已完成除草面积21万亩,已防病虫害面积2万亩。
(四)协助做好制糖企业重组工作。糖业是我县支柱产业,为贯彻落实县委、县政府关于印发《崇左市委市政府领导拜会中央部委和企业主要成果分工落实方案》的通知要求,我局进取与中粮集团沟通联系,促进中粮集团参与我县制糖企业的重组工作,经过进取与中粮集团的沟通联系,强化跟踪服务协调,中粮集团目前正在对大新县雷平永鑫糖业有限公司蔗区进行全面调查,根据调查结果与大新县雷平永鑫糖业有限公司进行重组洽谈。起草大新糖业重工作方案。
(五)督促制糖企业做好蔗款兑付工作。XXXXXXXX年榨季,尽管食糖市场价格逐渐上扬,但制糖企业经营亏损或微利的格局没有根本扭转,糖业发展仍然面临严峻挑战。在这样的形势下,我县制糖企业进取筹措资金及时兑付农民必须的蔗款。截止XXXX年5月26日,我县辖区三家制糖企业应付蔗款7.24亿元,已付蔗款3.97亿元,未付蔗款3.27亿元,兑付率54.83%,其中:雷平永鑫糖业有限公司应付蔗款3.96亿元,已付蔗款2.14亿元,未付蔗款1.82亿元,兑付率54.04%;世纪飞龙制糖有限公司应付蔗款2.23亿元,已付蔗款0.83亿元,未付蔗款1.40亿元,兑付率37.22%;湘桂糖业有限公司应付蔗款1.05亿元,已付蔗款1.00亿元,未付蔗款0.05亿元,兑付率95.24%。同时,督促乡(镇)关注蔗农动态,做好解释工作,稳定蔗农思想,避免因蔗款兑现问题而出现蔗农上访现象,维护好社会稳定工作。
三、下周工作计划
1、督促制糖企业加大资金筹措力度,按照自治区、崇左市蔗区管理及糖料蔗蔗款兑现有关要求,及时做好甘蔗款的兑付工作,促进蔗甘蔗田间管理工作。
2、集中力量,参与“双高”糖料蔗基地建设工作
3、继续做好雷平镇新立村上山屯良种基地甘蔗种植工作,
4、努力完成县委县政府交给的人大换届先举工作。
篇41:下周工作计划一,上周做店遇到的为题
1、对新品HL斗篷款的到货组货和搭配不够出彩
2、对羽绒服类的组货生疏
3、对于空间感的把握
下周计划
个人技能的.提升
1、加强对复古斗篷款的时尚到可爱,多研究之间的搭配联系,和时下流行的搭配趋势,
2、对羽绒服类快速的熟悉和掌握
3、对空间感的掌握,尽量避免墙面出现太多的道具,做出紧凑感,不显空挡
4、保证质量的同时提升速度
对于店铺细节管理
1、每天到店必须严格按要求拍细节图片,店铺评分。
2、每天调完店铺,必须把店铺细节交接好。
对于自身的纪律
1、每天早上到店铺以后像老董报岗
2、每天做到两家店,并拍图片,细节图和评分表给老董
3、每周一准时上交上一周的工作总结和下一周的工作计划给老董
篇42:下周工作计划上周完成工作(20xx/x/x—20xx/x/x):
1、配合财务部,落实公司各部门办公物品的盘点与汇总工作;
2、整理人事档案,已备案存档;
3、考勤制度已实施,监督考勤机打卡状况,目前考勤制度执行状况良好。
下周工作计划(20xx/x/x—20xx/x/x):
1、对接各部门,根据考核结果,做好试用员工转正后薪酬调整工作;
2、配合营销部,对接相关单位,春节前与相关单位进行互动,开展项目宣传工作;
3、督促各部门做好年度工作总结事宜,并备案存档;
4、做好领导交办的各项工作。
办公室
下周工作计划模板
1、销售人员知识运用培训。
2、对产品推介会客户进行邀约。
篇43:下周工作计划3、组织对老武船宿舍进行派单。
4、完善《阶段总结及年前营销计划》。
下周的工作计划模板
(20xx年x月x日—20xx年x月x日)行政部:
说明:1、公司所有人员务必每周做本周工作总结及下周工作计划。
2、各部门须在每周星期日下班前将本周工作总结及下周工作计划发给杜老师及人力资源部粟老师处。
3、若相关人员因工作安排问题不能配合,则工作计划做相应调整。
篇44:下周工作计划下周工作计划
如皋市皋南幼儿园班级一周活动安排表 班级:银星星班2010.4.12010.4.16 教师:鲍爱丽 张小燕丁瑜 星期 活动 一 二 三 四 五 晨间接待 一位老师门口接待,指导幼儿将晨检卡放入晨检袋,一位老师组织进行桌面游戏。 晨间活动 户外活动 纸飞机 玩纸飞机 好玩的气球 户外活动 和风玩游戏 玩纸巾 户外活动 跳皮筋 泡沫垫 拍皮球 踢足球 室内活动 多变橡皮泥 剪纸 (小鸡 户外活动 奇妙的`轮子 走平衡木 汽车大赛 早 操 早 操 集体活动 科学活动 船儿向前行 数字4宝宝的家 社会活动 和风在一起 数学活动 一样的小狗在哪里 科学活动: 火箭升空 区域游戏 交通工具博览会:提供轮子进行作画。 提供不同质地的纸,让幼儿折纸船。 交通工具博览会 提供几何图形让幼儿拼图, 让幼儿拼拼凑凑出各种交 通工具。 交通工具博览会 将收集的不同交通工具、图片贴在墙上幼儿绘画各 种各样的交通工具。 交通工具博览会 提供海棉、木块、竹篮、盒子等材料,让幼儿做小实验:沉浮活动。 交通工具博览会 玩具遥控汽车和玩具电动汽车,砂纸、纸板、地毯等。 餐前准备 游戏:快乐水果园 歌曲:造飞机 语言游戏:快乐动物园 儿歌:大西瓜,哪里来 故事: 小猫过河 午 餐 介绍菜肴、组织幼儿愉快进餐 午 睡 盥洗、散步、入睡 集体或分组 科学活动: 船为什么浮在水面上 科学活动: 奇妙的轮子 特色(剪纸) 五花瓣 操作材料: 小猫的故事 科学活动: 奇妙的轮子 点 心 组织幼儿盥洗、用点心 游戏活动 户外活动 切西瓜 快乐动物园 户外活动 切西瓜 快乐动物园 写分成 户外活动 船儿向前行 火车过山洞 滚球乐 汽车大赛 户外活动 大型玩具 小隧道 草飞碟 复习一周内容 离 园 与家长沟通交流,组织幼儿安全、有序离园文档为doc格式